Gdzie w CV wpisać książeczkę sanepidowską?
Orzeczenie sanitarno-epidemiologiczne potocznie zwane książeczką sanepidowską potwierdza zdolność do pracy w branżach podlegających kontroli sanitarnej. Posiadanie ważnego dokumentu to sygnał dla przyszłego pracodawcy, że aplikująca osoba jest w pełni gotowa do podjęcia obowiązków od zaraz. W CV książeczka sanepidowska powinna być wpisana w sekcji “Certyfikaty i wyróżnienia” lub rubryce “Informacje dodatkowe”. Więcej informacji na ten temat znajduje się w poniższym wpisie.
Książeczka sanepidowska w CV - optymalne umiejscowienie
Książeczka sanepidowska w CV musi być łatwa do odnalezienia na pierwszy rzut oka, ponieważ m.in. dla rekruterów z branży gastronomicznej, hotelarskiej czy kosmetycznej posiadanie ważnego orzeczenia sanitarno-epidemiologicznego jest obowiązkowe.
Sekcja "Certyfikaty i uprawnienia"
Najlepszym rozwiązaniem jest wyodrębnienie w dokumencie sekcji o nazwie "Certyfikaty i uprawnienia" lub po prostu "Uprawnienia". To właśnie tam aktualne badania sanitarno-epidemiologiczne pasują naturalnie, tuż obok prawa jazdy czy zaświadczeń o ukończonych kursach specjalistycznych.
Rubryka "Informacje dodatkowe"
Jeśli życiorys jest krótki i nie zawiera rozbudowanych sekcji, doskonałą alternatywą jest rubryka "Informacje dodatkowe". Należy jednak zadbać, aby wzmianka o badaniach znajdowała się na samym początku listy, co od razu przykuje wzrok osoby czytającej aplikację.
Jak poprawnie sformułować wpis?
Warto zadbać o jasną formę tego zapisu, aby rekruter od razu dostrzegł kwalifikacje i pełną gotowość do podjęcia pracy. Należy trzymać się następujących kroków:
- Zastosowanie właściwej terminologii: Choć w mowie potocznej powszechnie funkcjonuje potoczna nazwa "książeczka saneppidowska" lub "książeczka zdrowia", w świetle obowiązującego prawa jest to orzeczenie do celów sanitarno-epidemiologicznych.
- Wskazanie aktualności dokumentu: Warto dodać słowo "aktualne" lub podać dokładną datę ważności orzeczenia.
- Zwięzłość komunikatu: Wystarczy krótki punkt na liście, na przykład: "Aktualne orzeczenie sanitarno-epidemiologiczne (książeczka sanepidowska)".
Praktyczne porady dla poszukujących pracy
Podczas poszukiwania pracy warto pamiętać o kilku istotnych sprawach:
- Osoba z aktualnymi badaniami sanitarno-epidemiologicznymi często ma przewagę nad kontrkandydatem o podobnych kwalifikacjach, który dopiero musi udać się do lekarza medycyny pracy. Dla pracodawcy to możliwość szybkiego wdrożenia pracownika.
- Do CV nie należy dołączać skanów samych orzeczeń ani wyników badań laboratoryjnych. Stanowią one dane medyczne. W samym życiorysie wystarczy jedynie informacja o posiadaniu uprawnień, natomiast oryginał dokumentu przedstawia się pracodawcy dopiero na etapie dopełniania formalności przy podpisywaniu umowy.
- Współczesny odpowiednik książeczki sanepidowskiej to orzeczenie lekarskie do celów sanitarno-epidemiologicznych. Mimo tej zmiany tradycyjne nazewnictwo nadal pozostaje najbardziej rozpoznawalne na rynku pracy.
Podsumowanie
Odpowiednio umieszczona informacja o książeczce sanepidowskiej w CV staje się komunikatem potwierdzającym pełną gotowość do pracy w branżach podlegających kontroli sanitarnej. Najlepszymi miejscami w aplikacji są sekcje dedykowane uprawnieniom lub informacjom dodatkowym.